logo-ginmi-web

Samen tot bloei komen

Liefdevol leiderschap in de zorg

'We are wired to belong.'

Waarom zien we - in een wereld waarin de welvaart toeneemt - een grote groei in het aantal mensen met chronische ziekten, burn-out en eenzaamheid?

We gaan ervan uit dat ons huidig zorgstelsel, waar de technologie en wetenschap grote sprongen maakt, de oplossing voor deze welvaartsziekten kan bieden. Toch biedt onze zorg maar beperkt handvatten voor deze welvaartsziekten.

Een cardioloog, bijvoorbeeld, is uitstekend in staat iemand met vernauwde hartvaten te dotteren en kan ernstiger voorkomen. Dat is het behandelen van symptomen. Toch wordt er nog weinig gekeken naar stress en mentale gezondheid, een belangrijke risicofactor bij het ontstaan van hart- en vaatziekten.

Dat is toch gek?

In de oude wijsheid is al eeuwen bekend dat lichaam en geest met elkaar in verbinding staan. Dat stress afneemt door compassie voor jezelf en anderen. En dat compassie daarmee misschien wel ons belangrijkste medicijn is.

Maar hoe ontstaat stress? Wanneer wordt stress schadelijk? En belangrijker, hoe kun je ermee omgaan? Iedereen verdient een kans op een fijn leven. Lees hiervoor meer in mijn e-book!

Inklappen

Holistische zorg

Waar wetenschap en oude wijsheid samenkomen

Onderzoek toont aan dat wanneer je als kind of volwassenen je ervaringen niet goed kan verwerken, dat een blijvend stress respons geeft. Dat beïnvloedt onze gezondheid (Felitti et al, 1998). En dat komt best vaak voor. Hoe ga je daar mee om?

Oude wijsheid, onderbouwd door neurowetenschappen, biedt handvatten:

  • Te durven dromen
  • Te voelen in je lijf
  • En... Gezien worden!

Een holistische aanpak. Lees hierover in dit gratis ebook, met praktische handvatten: "to get from surviving to thriving"!  

ebook-holistic-healthcare-margo-groeneveld

Liefdevol leiderschap

Een toekomst op basis van gelijkwaardigheid

Met liefdevol leiderschap wordt de zorg een plek worden waar zorgverleners een warm en veilig netwerk vormen, waar hulpvragenden vol vertrouwen hun problemen bespreekbaar durven te maken en zo passende ondersteuning krijgen. Met deze openheid komt iedereen tot bloei.

De basis ligt in het vormen van gelijkwaardige relaties, tussen organisaties en mensen. Dat blijkt echter niet vanzelfsprekend. Het zit diepgeworteld in onze cultuur om vanuit competitie en hiërarchische macht te werken. Dit heeft veel succes en rijkdom gebracht. En...

We missen iets. Misschien zijn we het kwijtgeraakt. In oude culturen werd er samen gezongen, gedanst. Er werden sprookjes verteld. Rituelen ontwikkeld. Gemediteerd.

Al deze dingen gaan en leren ons over compassie. Liefde. Verbinding. Vaak op een leuke en speelse manier! Op basis van mijn jarenlange ervaring met zingen en mediteren, creëer ik een ruimte voor transformatie, vol liefde en levendigheid, door te luisteren en er te zijn. Door mensen samen te brengen en te verbinden.

Neem contact voor één van de mogelijkheden.

Werkwijze

Mijn werkwijze om op een liefdevolle en gelijkwaardige manier impact te maken, is gebaseerd op drie V's: verlangen, voelen en verbinden. Een uitgebreide, wetenschappelijk onderbouwde, beschrijving is terug te lezen in mijn gratis ebook.

Verlangen

Het begint met het ontdekken van je dromen. Het stapsgewijs toewerken naar dromen geeft voldoening. Dat geeft de moed om door weerstand en moeilijke emoties te willen gaan.

Voelen

De eerste stap in het realiseren van je dromen is bewustwording. Bewustwording van wat je voelt in je lichaam, welke gedachtes je hebt. Welke dragen bij aan je dromen, en welke niet.

Verbinden

Het doel van verlangen en voelen is uiteindelijk om je te kunnen verbinden met anderen. Zodat je van daaruit samen met anderen de wereld een stukje beter kunt maken en meer impact maakt.

margo-groenveld-ginmi-01
website-ginmi-logo

Mijn kracht is het zien en benoemen van blokkades, waardoor er beweging (flow) kan ontstaan en men meer voldoening ervaart. Mijn waardes zijn daarbij liefde en eerlijkheid. Als kind geloofde ik (Margo) in liefde, liefde als drijvende kracht om dingen in beweging zetten.

Ik heb al op jonge leeftijd mijn beide ouders verloren aan de gevolgen van kanker. Na jaren van zoeken training, in het zingen en (tao) meditaties, om die ervaringen een plek te geven, draag ik die kennis graag over.

Daarom heb ik naast mijn baan als innovatiemanager in de zorg Ginmi opgericht. Vernoemd naar mijn ouders Giny en Michiel.